深化派驻机构改革更好发挥“探头”作用

近年来，田家庵区纪委监委派驻纪检监察组聚焦主责主业，深化派驻机构改革，强化监督执纪问责，充分发挥派驻机构近距离、全天候、常态化的监督优势，监督质量和实效不断提升。

突出内部整合，攥指成拳强队伍。及时向区委报告加强基层纪检监察监督改革精神，研究制定关于加强基层纪检监察监督工作方案，列明13项重点任务，细化68项工作分工，积极稳妥推进。撤销2个单独派驻纪检监察组，将原有5个派驻纪检监察组整合至3个，实行集中办公、统一管理。明确1名副书记分管、1名常委协管派驻机构工作，加强调度和业务指导。选优配强派驻纪检监察组组长，对2个综合派驻纪检监察组实行人员轮岗，激发干部工作动力。

突出思路创新，精准有力强监督。聚焦党中央及省市区委重大决策部署贯彻落实、重点岗位关键环节廉政风险防控等，制定每月政治监督重点，构建“专项监督-发现问题-推动整改”工作闭环。今年以来，参加驻在单位党风廉政建设会议16次，列席“三重一大”会议57次，提出意见建议11条。开展各类监督检查75次，发现问题28个，给予约谈、提醒5人次。

突出办案引领，标本兼治强震慑。健全“室组地”贯通协作机制，对专业性强、敏感度高等疑难复杂案件，落实委领导班子成员包案督办、纪检监察室指导、派驻机构承办机制。今年以来，3个派驻组处置问题线索10件，立案6件，给予党纪政务处分5人。坚持“一案一剖析”，将案件查办中暴露的突出问题同日常监督检查中发现的典型问题相结合，紧盯重点人员、重点事项、重点环节，针对性开列问题清单，深挖问题根源，靶向解决问题，推动相关单位开展专项治理。下发纪检监察建议7份，推动建章立制18项，有效解决各类苗头性、倾向性问题10余个。

“我们将立足‘监督的再监督’职责定位，坚持问题导向，紧盯短板弱项，持续聚焦破解派驻机构点多、面广、人手不足难题，着力提升派驻监督质效。”区纪委监委主要负责人表示。

通讯员 宋兰兰 记者 李东华